後50實習生計劃2024|50歲以上再就業適用!津貼獎金高達$13,600 全職兼職都有 附申請資格/報名方法
發佈時間:19:50 2024-09-27
後50實習生計劃2024|僱員再培訓局(ERB)與勞工處合作推出「後50.實習生計劃」,提供約20個行業、約100個全職及兼職實習空缺,讓50歲以上人士透過參加短期實習或工作體驗,為重投社會及職場做足準備。完成實習後,更可獲津貼及獎金高達$13,600,即看計劃詳情、參加資格及報名方式等!
後50實習生計劃2024|參加資格、申請方法、津貼及職位空缺一文看清
僱員再培訓局與勞工處合辦「後50.實習生計劃」,目的是協助50歲或以上人士參加短期實習或工作體驗,從而掌握就業市場現況,同時藉此裝備工作技能及調整心態,做好就職準備。除了實習計劃,ERB亦會與不同企業合辦「工作體驗日」,提高參加者對各行各業的認識,提升重投職場的信心。
1. 申請資格
- 50歲或以上人士
- 副學位或以下學歷程度
- 持有效香港身份證及可在香港合法受僱
2. 申請方法
- 申請日期:2024年9月23日起,申請人可於網上填寫及遞交申請表報名(名額有限,額滿即止)
- 網上簡介會:2024年10月中(確實日期待定)
- 申請網址:請按此
3. 津貼及獎金
「後50.實習生計劃2024」的實習期為2024年11月至2025年1月期間的其中一個月。完成實習後,視乎實際工作時數,實習生的出勤率達到80%或以上,可獲得實習津貼及一次性獎金,全職最高可達$13,600(以30天全職實習期計算),而兼職則可獲最多約$10,000。
4. 職位空缺及工作時間
今年計劃約有40間機構參與,涵蓋約20個行業範疇,包括公共事業、社會服務、資訊及通訊科技、商業及物業管理等。計劃提供大約100個全職及兼職實習空缺,如禮賓員、護理助理、社福項目幹事、行政助理及人力資源助理等,詳情可至官方網站查詢職位空缺(https://www.erb.org/internship/vacancies/)
計劃提供全職及兼職實習空缺,設有不同工作地點及時間選擇,每星期工作18至40小時,實習期為1個月。
5. 支援及受聘機會
ERB會舉辦「熱身講座」(包括溝通和解難技巧及工作服務文化等)及「電腦應用工作坊」(包括生成式人工智能應用、辦公室軟件應用等),幫助實習生做好職前準備。
參與計劃的機構會安排指導員提供在職指導及培訓,實習完結後將視乎營運需要,考慮聘用表現良好的實習生。
文:LW
來源:僱員再培訓局